第594章
这些问题从大方面来分的话,可以分为各层人事设置,资金走向,盈利状况等。
霍祉臣说了很多自己的想法,然后还给出建议。
“做生意最讲究的就是诚信,这个诚信不光是对外面的合作方,对自己公司的员工也是如此,所以整个公司任何一个人的诚信都非常重要,越到上层自然是更加重要的。”
其实这话苏蔓也明白,她甚至也会说,但是真正等到运用的时候,还是那四个字,“融汇贯通”做得不够好。
不管是多大的企业,一旦诚信开始丢失,那它必然就要走下坡路。
“就拿销售管理举个例子来说,他们不光是要扩大产品的知名度,更要注重产品的口碑。”
霍祉臣用手指着电脑上他写下的几个关键字。
“做生意无论如何都不能够丢掉金字塔理念,如果底座不牢固,也就使这些购买者对产品产生怀疑,那么无论上面多么风光,坍塌也不过是一瞬间。”
“但一个好的企业想要拥有好的管理,就不能光靠诚信这一点,人只有忠诚度是不够的,还需要制定很多制度,这也就是为什么很多大企业各项流程都非常复杂,就是为了避免犯错。”
听到这里,苏蔓若有所思地点点头。
“我明白,我也见过很多公司因为某项制度的不健全,可能就是一点点小的错误,就会成为整个公司倒闭的导火线。”
霍祉臣郑重其事地点头。
现如今的市场已经不像当年,一夜之间,可能多少家兴起,多少家没落,想要在这样风云变幻的市场站稳脚跟,需要具备的因素太多了。
“任何事情都像是逆水行舟,不进则退,在市场上打拼更是如此,没有创新就意味着没有进步,商业竞争向来是压力非常大的,在企业发展的同时,必须不断增强团队凝聚力,核心竞争力,只有把根扎得稳扎得牢,才能抵御外界的风雨,不被他人左右。”
同样的一次危机袭来,大企业往往能够顶得住,但很多不太成熟的中小型企业就会因此倒闭破产,这就更加说明了根基的重要性。
和霍祉臣的这一次谈话,让苏蔓受益匪浅。
其实她也不是没有危机意识,所以才想要努力提升自己,弥补不足,健全公司的各项制度,尽快走上正轨。
“谢谢。”
苏蔓由衷地对着霍祉臣说道:“要不是你今天给我上了这一堂课,我还不知道要走多少弯路,我知道应该怎么做了。”
接着,苏蔓又说了不少自己的想法,果然和之前大有不同。
霍祉臣听着也是连连点头赞同。
他就算知道的再多,也不会无缘无故告诉谁,只是因为苏蔓值得。
苏蔓并不是一个十全十美的人,在管理一家公司的时候,因为经验不足,还是会做错事情,但是她懂得改正,知道进取,这是让霍祉臣非常欣赏的。
“既然知道怎么做了,那么认错就要端正,挨打要立正,知道了吗?”
说着,霍祉臣站起身,用手敲了敲电脑,示意苏蔓继续过去翻译。
苏蔓立刻心领神会。
再次坐到电脑前,心情已经大不相同。
虽然刚开始上手的时候还是有些生涩,但是没过多久,苏蔓翻译的技巧就越发的高超。