所以接下来的面试,安漪卯足了劲,表现自己,对答如流。
期间吴远也提了几个超市营业过程中的一些典型问题,甚至颇有些针对性。
都让安漪轻巧化解。
面试到最后,吴远不得不承认。
这女孩虽然只有短短三年的从业经验,但她这三年履历,着实没白干。
至少她已经达到了自己的招聘标准。
在内地,想要找出第二个比她更专业的超市高管人才,怕是也不容易。
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吴远和成波涛交换个眼神。
成波涛一边收起材料,一边道:“安小姐,今天的面试就到这里。请你先回去,后续的结果,我们经过研究讨论之后,会通过电话通知你。”
这是例行的结束流程。
本也没什么毛病。
不料安漪却不乐意道:“贵公司老板就在这里,有什么结果直接通知我就好了,何必要回去等电话?”
“而且吴老板,你心里清楚,这个岗位简直就是为我量身定做的。应该没有人比我更合适了,不是吗?”
吴远不由有些腻歪。
这是跑自己跟前散发王霸之气来了?
“好吧,”吴远摊手之余,一开口,就让安漪的咄咄逼人,化于无形。
同时把成波涛的注意力也吸引过来了。
经过刚才的一番话,成波涛更加看中眼前这位安小姐了。
不料老板接下来的一句话,顿时让他大跌眼镜:“安小姐,很遗憾,你被淘汰了。”
“什么?”安漪蹭地一下站起来道:“明明我们刚才的面试都很完美,几乎无可挑剔。”
随即安漪脱口而出道:“你是故意的,对不对?”
吴远随之长身而起道:“你的能力足够胜任,履历也附和要求。但作为高管人员,你不够成熟。”
说完,吴远抬脚就走。
走到门口时,身后传来道:“那我应聘成为一名普通职工,总可以吧?”
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